Nowa
Senior Java Developer
135 - 175 PLN/ godz.B2B (netto)
SeniorFull-time·B2B
#337632·Dodano dziś·0
Źródło: theprotocol.itTech Stack / Keywords
JavaSpring FrameworkSpring BootJavaScriptReact.jsAngularJenkinsKubernetesDroolsActivity
Firma i stanowisko
Szukamy osoby, która wesprze zespół w tworzeniu aplikacji webowych (front-end: JavaScript, back-end: Java) oraz będzie odpowiadać za prowadzenie techniczne projektów realizowanych w Scrumie. Współpraca B2B, model hybrydowy w Warszawie – 2 dni w tygodniu w biurze.
Wymagania
- Minimum 6 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu (różnorodne projekty)
- Minimum 4 lata doświadczenia w Java
- Minimum 2 lata doświadczenia w Spring / Spring Boot
- Minimum 1 rok doświadczenia w React lub Angular
- Dobra znajomość baz danych relacyjnych oraz NoSQL, oraz zagadnień integracyjnych/usług: SOAP / REST
- Umiejętność pracy zespołowej w Scrumie i szerokie spojrzenie na wytwarzanie oprogramowania (jakość, utrzymanie, rozwój)
Nice to have:
- Doświadczenie w definiowaniu architektury rozwiązań (również koncepcje do procesu ofertowania)
- Prowadzenie warsztatów z klientem, zbieranie wymagań biznesowych i technicznych
- Doświadczenie w obszarze DevOps: Jenkins, konteneryzacja, Kubernetes
- Znajomość zagadnień chmurowych
- Znajomość Drools lub Activity
- Umiejętności liderskie (organizacja pracy, wspieranie zespołu, komunikacja)
- Wykształcenie wyższe informatyczne (mile widziane uczelnie w Warszawie: PW / UW / PJATK lub inny duży ośrodek akademicki)
Obowiązki
- Rozwój aplikacji webowych:
- Back-end w Java (z naciskiem na Spring/Spring Boot)
- Front-end w oparciu o frameworki/biblioteki JavaScript (React lub Angular)
- Pełnienie roli Tech Leada w projektach prowadzonych w Scrum:
- wsparcie zespołu w podejmowaniu decyzji technicznych
- dbanie o jakość kodu i dobre praktyki wytwarzania
- Udział w inicjatywach typu Proof of Concept (PoC) – zarówno dla klientów, jak i wewnętrznie (rozwój produktów)
- Współtworzenie (z architektami) stosu technologicznego dla nowych projektów – dobór narzędzi, bibliotek, standardów
- Wpływ na kierunki rozwoju technologicznego organizacji (dzielenie się rekomendacjami i doświadczeniem)
- Mentoring: wsparcie merytoryczne młodszych osób w zespole, code review, dzielenie się dobrymi praktykami
Oferta
- Współpraca B2B i długofalowe, partnerskie podejście
- Hybrydowy model pracy w Warszawie: 2 dni w tygodniu w biurze
- Możliwość rozwoju zawodowego i realnego wpływu na kierunek technologiczny
- Przyjazne środowisko pracy i udział w wydarzeniach firmowych
- Narzędzia pracy: IntelliJ IDEA Ultimate, firmowy telefon, laptop i dodatkowy monitor
- Benefity: opieka zdrowotna, Multisport
- Kameralna siedziba z przestronnym ogrodem
- Możliwość pracy zdalnej
- Elastyczny czas pracy
- Spotkania integracyjne
- Brak dress code’u
Opieka zdrowotna
Karta sportowa
Elastyczne godziny
Imprezy teamowe
in4ge sp. z o.o.
141 aktywnych ofert