Chief Product Officer (m/f)
36 000 - 42 000 PLN/ mies.B2B (netto)
C-Level / ManagerFull-time·B2B
#354398·Dodano dziś·0
Źródło: Goldman RecruitmentTech Stack / Keywords
AITableauBigQueryTesting
Firma i stanowisko
Dla naszego Klienta, największej w Polsce platformy typu marketplace i porównywarki cateringów dietetycznych.
Wymagania
- doświadczenie na analogicznym stanowisku
- min. 10 lat doświadczenia w budowaniu produktów z myślą o jakości i użytkowniku w obszarach food delivery, e-commerce, marketplace lub SaaS
- doświadczenie w prowadzeniu produktów, których roczne GMV przekraczało 1 mld PLN
- rozumienie skali, przy której każda zmiana produktu w skali roku waży setki tysięcy złotych (na plus lub minus)
- doświadczenie w zarządzaniu całościową strategią produktu w modelach platformowych/SaaS, gdzie produkt jest głównym driverem przychodu i retencji
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań produktowych skoncentrowanych na monetyzacji przestrzeni (rozwiązania ads, retail media), zwiększaniu wartości klienta (upsell & cross-sell) i jego lojalizacji (punkty, kupony, programy)
- praktyczne doświadczenie wdrażania AI w produkcie i z własnym, ugruntowanym poglądem na to, gdzie ta technologia dowozi wartość
- data-driven mindset: umiejętność łączenia kropek między danymi produktowymi, marketingowymi, sprzedażowymi i operacyjnymi (silne umiejętności analityczne oraz przekładania danych na wnioski i rekomendacje)
- praktyczne doświadczenie w wertykalnym skalowaniu marketplace'ów
- doświadczenie we wdrożeniach
- doświadczenie w procesach logistycznych
- silne kompetencje interpersonalne
- wysoki poziom samodzielności i decyzyjności
- umiejętność/chęć pracy w dobrze prosperującym środowisku startup’owym z silnym zapleczem Grupy
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2/C1
Obowiązki
- odpowiedzialność za strategię i egzekucję roadmapy produktowej w trzech mocno powiązanych obszarach: marketplace, SaaS i logistyka (marketplace z 9-cyfrowym GMV)
- odpowiedzialność i wpływ na budowanie strategii (poziom C-level - bezpośrednia współpraca z zarządem)
- zarządzanie kilkudziesięcioosobowym zespołem (45 osób, działy: Product, Design oraz IT), odpowiedzialność za budowanie produktów z myślą o jakości i użytkowniku w obszarach food delivery
- product led-growth
- projektowanie i wdrażanie rozwiązań produktowych skoncentrowanych na monetyzacji przestrzeni (rozwiązania ads, retail media), zwiększaniu wartości klienta (upsell & cross-sell) i jego lojalizacji (punkty, kupony, programy)
- wykorzystanie narzędzia AI do rozwoju platformy/produktu
- korzystanie z danych z Tableau/BigQuery przekładając je na konkretne decyzje o kierunku rozwoju roadmapy
- odpowiedzialność za rekomendacje i wdrożenia zmian na platformie/produkcie
- odpowiedzialność za cyfryzację procesów w magazynach (WMS) oraz za optymalizację dostaw kurierskich (TMS)
- odpowiedzialność za mapowanie i poukładanie procesów
- optymalizacja kosztów i automatyzacja procesów
- A/B testing
- odpowiedzialność za kluczowe KPI (retention, Churn, LTV, North Star Metric, Funnel Conversion, MAU/WAU)
Oferta
- umowa B2B: 36 000 - 42 000 PLN netto/mies. + VAT + roczny bonus uzależniony od wyników
- zdalny/hybrydowy model pracy: biuro w Gdańsku lub Warszawie (przyjazdy na 3-5 dni w miesiącu, reszta czasu zdalnie)
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie do karty Multisport
- zniżki produktowe
- możliwość realnego wpływu na rozwój firmy, produktu i zarządzania na poziomie C-level
Opieka zdrowotna
Karta sportowa
Premie
Goldman Recruitment
8 aktywnych ofert