Tester

Audioteka Group is part of WP Holding, developing brands such as Audioteka, Pilot WP, and Open FM. Audioteka is a leading platform in Poland and Central-Eastern Europe offering audiobooks, radio plays, and podcasts. Pilot WP is an internet TV service providing access to popular TV channels and sports broadcasts on various devices. Open FM is a radio platform offering a wide selection of music stations tailored to user preferences.

• Min. 3 lata doświadczenia w testowaniu aplikacji webowych i mobilnych (iOS i Android).
• Dobra znajomość testowania REST API.
• Znajomość SQL na poziomie pozwalającym na samodzielną weryfikację danych.
• Doświadczenie w projektowaniu i utrzymywaniu przypadków testowych w dedykowanym narzędziu (Tuskr, TestRail, Zephyr lub podobnym).
• Znajomość modeli subskrypcyjnych i płatności.
• Świadomość zagadnień dostępności (a11y).
• Samodzielność w identyfikowaniu ryzyk i proaktywne podejście do jakości.
• Dobra komunikacja i umiejętność pracy w zespole scrumowym.

Nice to have:

• Doświadczenie w automatyzacji testów E2E (Playwright, Cypress lub Selenium).
• Znajomość integracji mobilnych: zakupy in-app, logowanie przez Apple ID / Google.
• Znajomość CI/CD.

• Testowanie funkcjonalne aplikacji web, iOS i Android.
• Projektowanie, pisanie i utrzymywanie przypadków testowych w dedykowanym narzędziu.
• Testowanie REST API oraz weryfikacja danych po stronie bazy.
• Aktywny udział w refinementach oraz raportowanie ryzyk jakościowych przed releasem.
• Współpraca z developerami i product ownerem na każdym etapie wytwarzania.

Informujemy, że administratorem danych jest Wirtualna Polska z siedzibą w Warszawie, ul. Żwirki i Wigury 16(dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.