Staff Engineer

The Stepstone Group is a global expert in job-tech platforms and e-recruiting with over 20 brands across 30+ countries. Their Tech Hub in Warsaw employs more than 300 specialists working on IT product development. The company aims to reshape the labour market and become the world’s leading job-tech platform.

• Proven experience as a Staff Engineer, Principal Engineer, or equivalent senior individual contributor leadership role
• Strong background in data platforms, distributed systems, and cloud-native architectures
• Expertise in AWS, Terraform, Kafka/MSK, Airflow, Glue or Spark, and building scalable data solutions
• Experience with modern data ecosystems including data lakes/lakehouse architectures and batch and streaming processing
• Knowledge of data quality, governance, cataloguing, and observability tools (e.g., Datadog); DBT or AI-assisted engineering practices are a plus

• Define and evolve the technical vision, roadmap, and architecture of the Data Platform across data, platform, and infrastructure domains
• Establish engineering standards, best practices, and reusable patterns in partnership with Enterprise Architecture
• Drive engineering excellence by improving code quality, testing, observability, reliability, and operational practices
• Support end-to-end delivery by guiding teams through complex technical challenges and contributing to planning and risk management
• Mentor engineers, grow senior technical capabilities, and champion AI-assisted development and engineering automation

Informujemy, że administratorem danych jest_The Stepstone Group Polska sp. z o.o z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 180 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.