PwC
PwC
New

Konsultant/Konsultantka Technology Adoption & Change | Transformation Management

Brak informacji o wynagrodzeniu
NieokreśloneFull-time
#378096·Dodano dziś·0
Źródło: PwC
Aplikuj teraz

Tech Stack / Keywords

AIERPCRMchange managementuser adoptionemployee experienceupskillingmentoringcertyfikacja

Firma i stanowisko

Zespół Transformation Management w PwC Consulting wspiera firmy w planowaniu i wdrażaniu zmian organizacyjnych, technologicznych i operacyjnych, łącząc perspektywę ludzi, biznesu i technologii, aby zwiększyć konkurencyjność firm poprzez zmianę modelu działania.

Wymagania

  • Doświadczenie w projektach związanych z transformacją technologiczną, change management lub wdrożeniami systemów klasy ERP/CRM
  • Zainteresowanie zagadnieniami user adoption, szkoleniami, employee experience oraz rozwojem kompetencji organizacji
  • Rozumienie wpływu technologii na sposób pracy organizacji i użytkowników końcowych
  • Umiejętność współpracy z zespołami biznesowymi i technologicznymi
  • Dobra organizacja pracy w środowisku projektowym i dynamicznym tempie
  • Chęć uczenia się nowych technologii i ich wykorzystania w pracy
  • Umiejętność pracy projektowej i radzenia sobie z szybkim tempem oraz ambitnymi harmonogramami
  • Wysokie kompetencje komunikacyjne i umiejętność współpracy z różnymi grupami interesariuszy
  • Wysokie umiejętności analityczne i zdolność wyciągania praktycznych wniosków z danych i obserwacji
  • Umiejętność przekładania wizji i pomysłów na koncepcje graficzne
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie C1/C2
  • Ukończona szkoła wyższa

Mile widziane:

  • Certyfikaty potwierdzające wiedzę i umiejętności w zakresie change management, coachingu lub metodyk zwinnych

Obowiązki

  • Udział w projektach transformacji technologicznych oraz wdrożeniach nowych narzędzi i rozwiązań cyfrowych, w tym technologii AI
  • Wspieranie klientów w działaniach zwiększających poziom adopcji zmian technologicznych w organizacji
  • Analiza wpływu wdrażanych rozwiązań na użytkowników, procesy biznesowe oraz sposób pracy organizacji
  • Współtworzenie i realizacja działań z zakresu change management, komunikacji, engagementu oraz wsparcia liderów
  • Udział w projektowaniu i realizacji działań szkoleniowych, upskillingowych oraz user enablement
  • Współpraca z zespołami technologicznymi oraz biznesowymi po stronie klienta
  • Wspieranie przygotowania materiałów projektowych, prezentacji oraz rekomendacji dla klientów

Benefity

  • Elastyczne warunki pracy: hybrydowy model pracy (min. 2 dni w biurze tygodniowo), elastyczny początek dnia, workation, sabbatical leave
  • Rozwój i podnoszenie kwalifikacji: wsparcie zespołu, mentoring, szkolenia, warsztaty, certyfikacja współ-/finansowana przez PwC, konwersacje z native speaker
  • Szeroki program medyczno-wellbeingowy: pakiet opieki medycznej (masaże, fizjoterapia, zniżki na opiekę stomatologiczną), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, webinary, doradztwo finansowo-prawne
  • Możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego oraz dostęp do kafeterii (vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu)
  • 3 godziny płatnego urlopu miesięcznie na wolontariat
  • Dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin
  • Możliwość polecania znajomych do PwC
Elastyczne godziny
Szkolenia wewnętrzne
Opieka zdrowotna
Karta sportowa
Płatny urlop
PwC

PwC

72 aktywne oferty

Zobacz wszystkie oferty
Aplikuj teraz