Project Manager / Change Manager (F/M)

90 - 110 PLN/ godz.B2B
SeniorInne·B2B
#380572·Dodano wczoraj·0
Źródło: justjoin.it
Aplikuj teraz

Tech Stack / Keywords

AgileSAFeProject ManagementChange Management

Firma i stanowisko

Dla naszego klienta, dużej instytucji finansowej, poszukujemy osoby na stanowisko Change Managera do prowadzenia inicjatyw transformacyjnych w skali programowej.

Wymagania

  • 5–10 lat doświadczenia w zarządzaniu zmianą, transformacjach lub projektach strategicznych
  • Doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu strategii change management (end-to-end) oraz w analizie impact assessment
  • Doświadczenie w budowie i egzekucji planów adopcji oraz pracy ze stakeholderami senior/C-level
  • Doświadczenie w prowadzeniu transformacji w środowisku międzynarodowym / enterprise
  • Umiejętność budowy strategii zmiany, planów komunikacji, szkoleń i metryk adopcji (change KPIs)

Obowiązki

  • Projektowanie i prowadzenie strategii zmiany w skali programu / organizacji
  • Identyfikacja wpływu zmiany na ludzi, procesy i strukturę oraz budowanie gotowości na zmianę
  • Stakeholder management na poziomie C-level oraz budowa narracji zmiany (change story)
  • Projektowanie komunikacji wielokanałowej i facylitacja warsztatów
  • Budowa sieci ambasadorów zmiany (change champions network)
  • Integracja change management z delivery (PMO / product / IT) i roadmapą projektu
  • Współpraca z PMO w zakresie ryzyk adopcyjnych (RAID alignment)
  • Wspieranie liderów w roli sponsorów zmiany

Inne informacje

Informujemy, że administratorem danych jest B2B.net S.A. z siedzibą w Lidzbarku, ul. Wielki Łęck 81A (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.

B2Bnetwork

B2Bnetwork

269 aktywnych ofert

Zobacz wszystkie oferty
Aplikuj teraz