Software Factory Architect

We are looking for a Software Factory Architect to support the ICT Architecture Team in Warsaw.

• Minimum 8 years of relevant professional experience in IT.
• Minimum 5 years of experience in a similar position.
• Master’s degree or equivalent Level 7 education.
• Strong knowledge of software architecture design for complex and distributed systems.
• Proven experience with cloud-native architectures.
• Hands-on experience with backend and/or frontend development, such as .NET, JavaScript, or TypeScript.
• Strong knowledge of CI/CD strategy, platform design, container orchestration, and platform engineering concepts.
• Strong understanding of various architecture styles.
• Advanced knowledge of Microsoft Azure services.
• Experience in system modelling using ArchiMate notation.
• Ability to define architecture visions, evaluate technical risks, and make high-impact decisions.
• Ability to influence teams without direct authority.
• Experience mentoring senior engineers and development leads.
• Excellent communication, documentation, and leadership skills.
• English at minimum B2 level.

Required certifications:

• Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert.
• Microsoft Certified: DevOps Engineer Expert.
• Red Hat Certified Architect (RHCA).

• Provide consultations in software engineering areas and act as a trusted technical advisor.
• Design software development lifecycles and associated processes.
• Recommend architectural decisions and review end-to-end software solution architectures for complex projects.
• Own and evolve the engineering vision across the Software Factory.
• Define architecture standards, reference architectures, and best practices.
• Ensure consistency and alignment of architectures across the enterprise.

Informujemy, że administratorem danych jest Dawid Wierciak Flow to Grow, z siedzibą w Krakowie, ul. os. 2 Pułku Lotniczego 1H lok. 29 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Rocket Jobs oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.