Manager / Managerka ds. Bezpieczeństwa IT

Dołączysz do Departamentu Bezpieczeństwa i obejmiesz odpowiedzialność za zespoły wspierające organizację w zakresie cyberbezpieczeństwa. Zespoły odpowiadają za definiowanie wymagań bezpieczeństwa dla inicjatyw biznesowych i technologicznych, wspierają procesy bezpiecznego wytwarzania oprogramowania oraz rozwój narzędzi DevSecOps, a także współpracują z zespołami IT przy wdrażaniu standardów i dobrych praktyk bezpieczeństwa. Wspólnie dbamy o to, aby bezpieczeństwo było integralną częścią procesu tworzenia i rozwoju usług cyfrowych, a rozwiązania wdrażane w banku spełniały wymagania bezpieczeństwa oraz oczekiwania biznesu.

• Minimum 4–5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołami specjalistów lub ekspertów.
• Wieloletnie doświadczenie w obszarze cyberbezpieczeństwa, bezpieczeństwa IT, bezpieczeństwa aplikacji lub DevSecOps.
• Znajomość procesu bezpiecznego wytwarzania oprogramowania oraz współpracy między zespołami developerskimi, infrastrukturalnymi i bezpieczeństwa.
• Doświadczenie w definiowaniu wymagań bezpieczeństwa dla rozwiązań biznesowych i technologicznych.
• Umiejętność skutecznego budowania współpracy pomiędzy biznesem, IT i obszarem bezpieczeństwa.
• Doświadczenie w rozwijaniu pracowników oraz budowaniu zaangażowanych zespołów.
• Biegła komunikacja w języku polskim i angielskim.

Nice to have:

• Doświadczenie w sektorze finansowym lub innym środowisku regulowanym.
• Znajomość zagadnień związanych z DevSecOps, bezpieczeństwem aplikacji, bezpieczeństwem chmury lub nowoczesnymi procesami CI/CD.
• Doświadczenie we wdrażaniu standardów bezpieczeństwa w organizacjach o złożonym środowisku technologicznym.

• Zarządzanie i rozwój zespołów specjalistów odpowiedzialnych za obszar cyberbezpieczeństwa.
• Wyznaczanie kierunków rozwoju zespołów oraz realizacja celów biznesowych i technologicznych.
• Wspieranie organizacji w definiowaniu wymagań bezpieczeństwa dla nowych produktów, usług i inicjatyw technologicznych.
• Rozwijanie praktyk związanych z bezpiecznym wytwarzaniem oprogramowania oraz obszarem DevSecOps.
• Budowanie efektywnej współpracy pomiędzy zespołami bezpieczeństwa, IT i biznesem.
• Wspieranie wdrażania standardów, procesów i dobrych praktyk cyberbezpieczeństwa w organizacji.
• Rozwijanie kompetencji zespołu oraz budowanie środowiska sprzyjającego współpracy i zaangażowaniu.

Administrator danych: mBank S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Prostej 18, dalej nazywany „Bankiem”(dane rejestrowe: Nr KRS 0000025237, wpis do Rejestru Przedsiębiorców Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy, XII Wydział Gospodarczy, NIP: 526-021-50-88, według stanu na dzień 01.01.2018 r. kapitał zakładowy mBanku S.A. (w całości wpłacony) wynosi 169.401.468 złotych jest administratorem Pani/Pana danych osobowych i będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe podane w aplikacji i kwestionariuszu aplikacyjnym dla celów przeprowadzenia procesu rekrutacji. Informujemy, że podanie danych osobowych w aplikacji i kwestionariuszu aplikacyjnym, którego zakres wynika z przepisów Kodeksu Pracy oraz przepisów szczególnych związanych z zatrudnieniem, jest dobrowolne, choć niezbędne i jako takie jest warunkiem udziału w procesie rekrutacji, a odmowa podania danych uniemożliwia dalszy udział w procesie rekrutacji. W przypadku podania przez Panią/Pana szerszego zakresu informacji niż wynikający z kwestionariusza aplikacyjnego, Bank będzie przetwarzał takie informacje tylko jeśli wyrazi Pani/Pan dodatkową zgodę na przetwarzanie takich danych osobowych. W takim przypadku, ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie odwołać udzieloną zgodę na przetwarzanie danych osobowych za pomocą skrzynki pocztowej: RODOdlapracownikó[email protected] dostępnej ze strony https://www.mbank.pl/kariera/ochrona-danych/ (dotyczy kandydatów do pracy, byłych pracowników i współpracowników). Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane jedynie przez okres niezbędny dla celów procesu rekrutacyjnego, jego raportowania oraz badania, ale nie dłużej niż przez okres 3 lat od daty ostatniego aplikowania. Bank w celu związanym z prowadzeniem rekrutacji może przekazać Pani/Pana dane osobowe następującym podmiotom: placówkom partnerskim mBank SA, spółkom z Grupy mBank: mLeasing SA, mFaktoring SA, mBank Hipoteczny SA, mFinanse SA, oraz pracownikom firmy outsourcingowej(pracującym na wyłączność dla mBank SA) Randstad Services APO Sp. z o.o. S.K. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do danych i ich sprostowania, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, przeniesienia dostarczonych przez Pana/Panią danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego w zakresie ochrony danych osobowych. Żądanie usunięcia danych oznacza rezygnację z dalszego udziału w procesie rekrutacji i spowoduje niezwłoczne usunięcie Pani/Pana danych osobowych. W celu realizacji powyższych uprawnień, należy skontaktować się z Inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem: [email protected]. Aplikując, wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przez mBank swoich danych osobowych zawartych w niniejszym kwestionariuszu aplikacyjnym i aplikacji na potrzeby rekrutacji. Jednocześnie oświadczasz, że podanie przez Panią/Pana danych wykraczających poza katalog określony w Kodeksie pracy i innych właściwych ustaw jest dobrowolne i dla Pani/Pana korzystne.