Senior RPA Developer (UiPath, with German)

Capgemini is an AI-powered global business and technology transformation partner with nearly 60 years of heritage, employing over 420,000 team members in more than 50 countries. The company delivers end-to-end services and solutions leveraging capabilities across strategy, technology, design, engineering, and business operations. In 2025, Capgemini reported global revenues of €22.5 billion.

• Around 2 years of hands-on experience in RPA development, preferably with UiPath.
• Strong commitment to delivering high-quality, stable, and secure automation solutions.
• Sharp analytical mindset paired with excellent attention to detail.
• Good communication skills in German for smooth collaboration with stakeholders.
• Confident command of English for everyday teamwork and documentation.
• Additional experience with other automation tools or scripting languages is a plus.

Nice to have:

• A university degree in a technical or business-related field.

• Develop, enhance, and maintain RPA workflows in UiPath aligned with business requirements and automation strategy.
• Analyze, map, and document processes to identify automation opportunities and ensure clarity in solution design.
• Build and implement solutions leveraging UiPath Document Understanding for document-driven processes.
• Work within the SCRUM framework and apply Agile practices to deliver high-quality automation solutions.
• Monitor, troubleshoot, and continuously optimize existing automations to improve reliability and performance.
• Maintain clear documentation and ensure solutions follow best practices, standards, and security guidelines.

Informujemy, że administratorem danych jest Capgemini Polska Sp. z o. o. z siedzibą w 02-092 Warszawa, ul. Żwirki i Wigury 16a (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Rocket Jobs oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.