Senior AI Engineer (Computer Vision)

AI Clearing is a Warsaw-based scale-up focused on automating and increasing precision at construction sites globally. Their platform monitors progress on large infrastructure projects such as solar farms, pipelines, and highways.

• 5+ years of professional experience as an AI, ML, or Computer Vision Engineer.
• Deep expertise with PyTorch, including building and tuning deep learning models for computer vision.
• Strong foundations in Python, including clean coding practices, software design patterns, and debugging.
• Fluent English (written and spoken) to work with international clients and partners.
• Willingness to work on-site in Warsaw at least 3 days a week.

Nice to have:

• Experience with MLOps tools such as Docker, MLflow, or DVC for experiment tracking and reproducibility.
• Experience working with geospatial data, including orthophotos, GIS tools, satellite imagery, or 3D point clouds.
• A portfolio or GitHub repository showing completed ML projects.

• Own the model lifecycle: architect, train, and deploy deep learning models analyzing geospatial, drone, and satellite data.
• Scale machine learning pipelines by collaborating on robust, reproducible training, evaluation, and deployment workflows.
• Write clean, well-tested production code in Python within a modern MLOps workflow.
• Solve spatial problems by processing drone imagery, orthophotos, and spatial datasets into actionable insights.
• Collaborate and mentor mid-level team members, aligning model performance with product goals.

Informujemy, że administratorem danych jest AI Clearing sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Dziekońskiego 1 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.