Senior Software Developer SAP ABAP for S/4 HANA (f/m)

Bosch Polska is hiring for a senior developer role focused on SAP S/4 HANA Master Data solutions. The role involves working on the Foreign Trade Classification Data (FTCD) product used globally by Bosch divisions.

• Several years of hands-on development experience on SAP S/4 HANA, AMDPs, and CDS views.
• Proficient in ABAP and SQL programming languages.
• Experience with UML and TOGAF for technical documentation.
• Knowledge of ABAP RESTful Application Programming Model (RAP).
• Familiarity with SAP S/4 HANA ON PREMISE Foundation Release 2023 FPS 03 (02/2025).
• Experience with Business Rule Framework (BRF+).
• Technical knowledge in CDS Views, AMDP, OOPs, Web services, ADBC concepts, RFC, and FPM.
• Experience with Workflow Management and Cloud Application Programming Model (CAP).
• Knowledge of MDM processes in Material master including connected objects like Material classification, Document info records, Engineering Change Master, Bill of Material, and Purchase info records.

• Design, build, test, and deploy new SAP S/4 HANA capabilities for the FTCD product.
• Develop SAP ABAP, BRF+, AMDP, and CDS views based on business requirements.
• Analyze and evaluate requirements with customers and senior architects.
• Solve business issues by analyzing existing code and proposing solutions.
• Prepare technical design documents and ensure unit testing quality.
• Drive software engineering quality and standards.
• Collaborate with architects and IT Functional Consultants to complete User Stories.
• Represent and argue technical and implementation decisions.
• Write end user documentation and train end users.
• Provide 3rd Level Support within component in case of production defects.

Informujemy, że administratorem danych jest Robert Bosch Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Jutrzenki 105 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.