Konsultant Zadaniowy SAP PM (Plant Maintanance)

• Minimum 5 lat doświadczenia jako Konsultant SAP PM.
• Udział w co najmniej 2 pełnych projektach wdrożeniowych SAP PM (end-to-end).
• Bardzo dobra znajomość konfiguracji modułu SAP Plant Maintenance.
• Doświadczenie w analizie procesów utrzymania ruchu i ich odwzorowaniu w SAP PM.
• Znajomość procesów: Maintenance Notifications, Maintenance Orders, Preventive Maintenance, Technical Objects, Equipment, Functional Locations, Work Centers, Task Lists, Maintenance Plans.
• Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów z użytkownikami biznesowymi.
• Umiejętność przygotowywania dokumentacji funkcjonalnej oraz specyfikacji dla zespołu developerskiego.
• Doświadczenie w testach integracyjnych, UAT oraz wsparciu Go-Live.
• Znajomość integracji SAP PM z modułami MM, PP, FI/CO, QM.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

Nice to have:

• Doświadczenie w projektach SAP S/4HANA.
• Znajomość SAP Fiori.
• Doświadczenie w migracjach danych do SAP PM.
• Znajomość SAP Solution Manager lub SAP Cloud ALM.
• Certyfikat SAP PM.
• Doświadczenie w środowisku Agile/Scrum.

• Analiza wymagań biznesowych oraz przygotowywanie dokumentacji funkcjonalnej.
• Konfiguracja i rozwój modułu SAP PM zgodnie z wymaganiami biznesowymi.
• Udział w warsztatach projektowych oraz projektowaniu procesów biznesowych.
• Wsparcie realizacji wdrożeń SAP PM w pełnym cyklu życia projektu.
• Przygotowywanie specyfikacji funkcjonalnych dla zespołu developerskiego.
• Współpraca z konsultantami innych modułów SAP (MM, PP, FI/CO, QM).
• Udział w testach jednostkowych, integracyjnych, UAT oraz wdrożeniach produkcyjnych.
• Rozwiązywanie zgłoszeń oraz wsparcie użytkowników biznesowych.
• Udział w migracjach danych oraz działaniach związanych z uruchomieniem systemu.

Informujemy, że administratorem danych jest Crestt z siedzibą w Warszawie, ul. Rejtana 17 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.