Tester Manualny (K/M/N)

Poszukujemy Testera Manualnego odpowiedzialnego za przygotowanie i realizację testów oprogramowania, tworzenie dokumentacji testowej oraz współpracę z zespołem projektowym i biznesem przy realizacji testów akceptacyjnych.

• minimum 3 lata doświadczenia w testowaniu oprogramowania
• znajomość SQL
• doświadczenie w pracy z narzędziami do zarządzania testami oraz raportowania błędów (Jira, Xray)
• doświadczenie w pracy z narzędziami wspomagającymi testy (SoapUI, Postman)

Nice to have:

• minimum 3-letnie doświadczenie w pracy w zespołach zwinnych (Agile)
• minimum 3-letnie doświadczenie w tworzeniu dokumentacji procesu testowania (plany testów, raporty końcowe z testów)
• doświadczenie w projektach związanych z ochroną zdrowia
• minimum rok doświadczenia w pracy z wtyczką Xray dla Jira
• doświadczenie w realizacji projektów z zakresu rejestrów publicznych w obszarze ochrony zdrowia
• certyfikat ISTQB Foundation Level (wydany przez jednostkę akredytowaną przez SJSI)

• analiza podstaw testów oraz projektowanie przypadków testowych
• wykonywanie testów manualnych oraz raportowanie wyników
• zgłaszanie błędów i niezgodności w Jira
• przygotowywanie oraz aktualizacja dokumentacji testowej
• tworzenie przypadków testowych, test setów, test execution oraz test planów
• wykonywanie retestów zgłoszonych błędów
• wsparcie biznesu podczas testów akceptacyjnych
• wsparcie w obsłudze zgłoszeń użytkowników

Informujemy, że administratorem danych jest Randlab Software Sp z o.o. z siedzibą w Nowym Sączu, ul. Siemiradzkiego 11 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.