Workday Configuration Engineer

• Minimum kilkuletnie doświadczenie w pracy z systemem Workday.
• Praktyczne doświadczenie w konfiguracji Workday.
• Bardzo dobra znajomość modułu Workday HCM.
• Dobra znajomość procesów HR i najlepszych praktyk w obszarze Human Capital Management.
• Doświadczenie na stanowisku: Workday Configuration Engineer, Workday Configuration Specialist, Workday Consultant, Workday HCM Consultant.
• Umiejętność samodzielnego wdrażania i konfiguracji zmian w systemie.
• Doświadczenie w pracy w środowisku Agile/Scrum.
• Umiejętność współpracy z biznesem i analizy wymagań.

Nice to have:

• Doświadczenie jako HCM Generalist.
• Znajomość dodatkowych modułów Workday, np.: Compensation, Absence, Talent & Performance, Recruiting, Learning, Time Tracking, Payroll.
• Doświadczenie w międzynarodowych środowiskach projektowych.

• Konfiguracja i rozwój systemu Workday zgodnie z wymaganiami biznesowymi.
• Analiza zgłoszonych potrzeb oraz przekładanie ich na rozwiązania konfiguracyjne w Workday.
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi oraz zespołami projektowymi.
• Udział w sprintach Agile/Scrum i realizacja zadań zgodnie z harmonogramem zespołu.
• Wdrażanie zmian, testowanie konfiguracji oraz wsparcie procesu ich uruchamiania.
• Utrzymywanie wysokiej jakości konfiguracji oraz dokumentacji zmian.
• Wsparcie w optymalizacji procesów HR realizowanych w systemie Workday.