Machine Learning Engineer

7N Sp. z o. o. builds a network of verified specialists on B2B contracts, connecting them with specific projects for over 70 clients in Poland. The company offers stable contracts, personal agent support, development programs, and access to a learning platform with webinars and industry reports. Their average consultant tenure in Poland exceeds 10 years, and benefits include medical care subsidies, life insurance, and sports cards for employees and their families.

• Commercial experience in creating and deploying machine learning solutions
• Very good knowledge of Python
• Practical experience with PyTorch, TensorFlow, or scikit-learn
• Strong understanding of supervised and unsupervised learning techniques
• Experience with feature engineering, model evaluation, and hyperparameter optimization
• Experience working with structured and unstructured data
• Good knowledge of statistics, probability, and machine learning algorithms
• Experience with SQL and data processing libraries like Pandas, NumPy, and Polars
• Experience creating REST APIs with FastAPI, Flask, or similar frameworks
• Strong problem-solving skills and ability to communicate technical topics

• Develop and deploy machine learning solutions
• Perform feature engineering and model evaluation
• Optimize hyperparameters of machine learning models
• Work with structured and unstructured data
• Create REST APIs using FastAPI, Flask, or similar frameworks
• Solve complex problems and communicate technical issues effectively

Informujemy, że administratorem danych jest 7N Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, ul.Puławska 182 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.