Architekt Rozwiązań IT (K/M/N)

Poszukujemy Architekta Rozwiązań IT, który będzie odpowiedzialny za wsparcie działań związanych z architekturą IT organizacji, w tym rozwój repozytorium architektonicznego, analizę cyklu życia aplikacji oraz przygotowywanie analiz i rekomendacji architektonicznych. Rola zakłada współpracę z zespołami zarządzania zmianą oraz CMDB w celu zapewnienia spójności informacji dotyczących architektury i konfiguracji systemów.

• Doświadczenie w inwentaryzacji aplikacji i analizie ich cyklu życia
• Doświadczenie w obszarze architektury IT – aplikacyjnej, korporacyjnej lub systemowej
• Doświadczenie oraz umiejętność tworzenia i rozwijania repozytorium architektonicznego
• Doświadczenie w pracy projektowej oraz w środowisku organizacji wielozespołowej
• Doświadczenie oraz umiejętność identyfikowania zależności pomiędzy komponentami architektury, w tym aplikacjami, danymi i infrastrukturą
• Praktyczna znajomość metod i standardów architektonicznych
• Znajomość procesu zarządzania zmianą w środowisku IT
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym, umożliwiającym swobodną komunikację ustną i pisemną w środowisku biznesowym
• Skuteczność w działaniu oraz odpowiedzialność biznesowa

• Udział w tworzeniu i rozwijaniu repozytorium architektonicznego organizacji
• Analiza stanu obecnego i opracowywanie rekomendacji dotyczących dalszego cyklu życia aplikacji
• Ścisła współpraca z zespołami zarządzania zmianą oraz CMDB w celu zapewnienia spójności informacji o architekturze i konfiguracji systemów
• Wspieranie realizowanych inicjatyw poprzez dostarczanie analiz architektonicznych
• Przygotowywanie rekomendacji strategicznych
• Przygotowywanie decyzji architektonicznych
• Promowanie dobrych praktyk architektonicznych
• Udział w tworzeniu standardów wewnętrznych

Informujemy, że administratorem danych jest Randlab Software Sp z o.o. z siedzibą w Nowym Sączu, ul. Siemiradzkiego 11 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.