Software Engineer (Java)

We are hiring on behalf of our client, a global leader in HR technology, delivering an end-to-end SaaS platform that supports the entire recruitment lifecycle. Trusted by thousands of organizations worldwide, their solutions combine cloud technology, automation, and cutting-edge AI to help businesses hire smarter, work more efficiently, and deliver better talent experiences.

• 3+ years of professional software engineering experience.
• Strong Java development skills with Spring Boot.
• Experience with Python or Bash scripting.
• Hands-on experience with AWS, Azure, or GCP.
• Strong analytical and problem-solving skills with a passion for automation and building scalable internal tools.
• Excellent communication skills and ability to collaborate across cross-functional teams.
• Interest in AI-assisted software development and modern engineering practices.
• Experience with DevOps, CI/CD pipelines, Infrastructure as Code, containerized environments, or cloud-native architectures is a strong advantage.

• Architect and build software solutions that automate provisioning and configuration workflows.
• Design scalable internal tools that help engineering teams deliver customer environments faster and more efficiently.
• Collaborate with Engineering and Product teams to ensure deployment infrastructure scales alongside a growing global customer base.
• Identify manual and legacy processes, replacing them with reliable, well-engineered automation solutions.
• Leverage AI coding assistants and LLM-powered development tools to accelerate software delivery—from prototyping to deployment.
• Monitor system performance and continuously improve internal platforms to reduce time-to-market for new customer environments.
• Partner with Technical Services and Product Management to align engineering initiatives with the broader product roadmap.

Informujemy, że administratorem danych jest MOTIFE Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Krupnicza 3 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.