Lead/Manager Software Engineering

We are hiring on behalf of our client, a global leader in HR technology, delivering an end-to-end SaaS platform that supports the entire recruitment lifecycle. Their solutions combine cloud technology, automation, and cutting-edge AI to help businesses hire smarter and work more efficiently.

Leadership Experience:

• 2+ years of experience as an Engineering Manager, Software Development Manager, Technical Lead, or similar role with direct responsibility for software engineers.
• Proven experience leading agile product engineering teams and managing delivery, capacity, risks, and technical priorities.
• Strong track record of mentoring engineers, managing performance, and supporting career progression.

Technical Expertise:

• Previous hands-on software engineering experience and technical depth to manage experienced engineers effectively.
• Strong understanding of software architecture, APIs, CI/CD, cloud environments including Amazon AWS, and modern software development practices.
• Good understanding of machine learning and LLM-based technologies and their application within software products.
• Ability to discuss architecture, technical debt, software quality, scalability, and engineering trade-offs with senior technical stakeholders.

Collaboration & Mindset:

• Experience working in distributed, international organizations, ideally across European and North American time zones.
• Strong ownership mindset with the ability to communicate risks clearly and make pragmatic decisions.
• Practical experience using AI tools such as GitHub Copilot, Claude, Gemini, or ChatGPT within engineering or management workflows.
• Fluent English and strong written and verbal communication skills.

Team Leadership:

• Lead and support a multidisciplinary engineering team of up to 11 Software Engineers, AI Engineers, and Data Analysts.
• Coach team members through regular 1:1s, structured feedback, performance reviews, and individual development plans.
• Build a high-trust environment based on transparency, ownership, constructive feedback, and continuous development.

Delivery & Engineering Excellence:

• Own sprint execution, workload planning, delivery predictability, and proactive risk management.
• Partner with engineers and architects to maintain software quality, address technical debt, and improve engineering processes.
• Ensure the team balances new development with the stability and maintainability of business-critical parsing systems.

Product & Global Collaboration:

• Partner with Product Managers and Product Owners to refine priorities, assess technical complexity, and translate business needs into achievable engineering plans.
• Coordinate with engineering leaders and stakeholders across Europe and North America.
• Ensure engineering initiatives contribute directly to customer value and wider business objectives.

AI & Technology Modernization:

• Guide the evolution of document-processing technologies combining Perl, Python, machine learning, deep learning, and LLM-based approaches.
• Drive practical adoption of AI tools across engineering, testing, development, and team workflows.
• Identify opportunities to modernize legacy solutions without compromising reliability or operational performance.

Informujemy, że administratorem danych jest MOTIFE Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Krupnicza 3 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.