Senior Software Engineer with Data Quality

VirtusLab is a leading European software consulting and engineering company focused on crafting clean code and practical solutions. The team develops and maintains a key data processing platform, with a primary focus on Data Quality, DevOps initiatives, and R&D work. The Data Quality team aims to improve the quality and stability of the data portfolio delivered to clients.

• Strong skills in Kotlin and Java, with experience in Spring Boot.
• Proficiency with Google Cloud Platform (GCP) components including BigQuery.
• Data analyst instincts combined with software engineering capabilities.
• Strong SQL skills and curiosity about data.
• Experience building remediation tools and checks beyond just running queries.
• Knowledge or experience with Apache Beam, Kafka, Snowflake, Bigtable is a plus.
• Data quality and observability mindset, including building monitors, data tests, or anomaly detection.
• Ability to take ownership and work autonomously on vague, undefined tasks.
• Comfortable working with legacy systems and ambiguous, latency-sensitive environments.
• Fluent English (B2) and capable of direct work with US teams.

• Identify, analyze, and eliminate data quality issues.
• Build solutions to reduce recurrence of data quality problems.
• Develop a proactive approach to detecting and preventing data quality issues.
• Work with offline mechanisms for data quality analysis without impacting production environment.
• Collaborate as part of the Data Quality subteam focused on improving the data portfolio.

Informujemy, że administratorem danych jest VirtusLab Sp. z o.o. z siedzibą w Rzeszowie, ul. Zofii Nałkowskiej 23 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.