AI Adoption & Enablement Lead
Tech Stack / Keywords
Firma i stanowisko
Dla naszego klienta - dużej firmy z branży ubezpieczeniowej - poszukujemy osoby na stanowisko AI Adoption & Enablement Lead, która chciałaby dołączyć do projektu transformacyjnego z wykorzystaniem generatywnej AI i agentic SDLC.
Wymagania
- Praktyczne doświadczenie w pracy w środowisku wytwarzania oprogramowania oraz bardzo dobra znajomość SDLC
- Doświadczenie we wdrażaniu narzędzi lub rozwiązań AI w zespołach IT
- Praktyczna znajomość narzędzi takich jak GitHub Copilot, Claude Code, Cursor, Codex, M365 Copilot
- Doświadczenie z Agentic SDLC, w tym prompt engineering, Spec-Driven Development oraz budowa workflowów i agentów AI
- Dobre zrozumienie możliwości i ograniczeń generatywnej AI, modeli LLM oraz agentów AI
- Doświadczenie w prowadzeniu technicznych sesji wdrożeniowych i transferze wiedzy do zespołów IT
Obowiązki
- Wdrażanie i skalowanie narzędzi AI wspierających pełny cykl wytwarzania oprogramowania
- Projektowanie i konfiguracja workflowów oraz agentów AI w środowisku Agentic SDLC
- Identyfikowanie potrzeb zespołów IT i przekładanie ich na konkretne rozwiązania oraz praktyki AI
- Prowadzenie technicznych warsztatów i wspólnych wdrożeń z zespołami wytwórczymi
- Analiza danych o wykorzystaniu narzędzi AI oraz standaryzacja sposobu ich użycia w organizacji
- Tworzenie standardów, playbooków, dokumentacji technicznej i materiałów do bazy wiedzy
Benefity
- Kontrakt B2B z możliwością długoterminowej współpracy
- Praca przy strategicznych projektach transformacyjnych w dużej organizacji
- Model hybrydowy z biurem w Warszawie (1 dzień w tygodniu w biurze)
- Współpraca z doświadczonymi zespołami technologicznymi
Inne informacje
Informujemy, że administratorem danych jest STRIVE Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu, Pl. Solny 14/3 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.
Strive Sp. z o.o.
24 aktywne oferty