Senior Anaplan Model Builder

330 - 350 EUR/ dzień.B2B
SeniorFull-time·B2B
#426480·Dodano 9 dni temu·0
Źródło: justjoin.it
Aplikuj teraz

Tech Stack / Keywords

AnaplanDevelopementmodel buildingAnaplan modelsSolution Architect

Firma i stanowisko

emagine Polska is hiring for a Senior Anaplan Solution Architect / Model Builder role focused on designing, building, and evolving high performance Anaplan solutions. The position supports a multi-module planning ecosystem that influences over 50% of the company's workforce.

Wymagania

  • Proven experience as an Anaplan Solution Architect or Senior Model Builder with certifications preferred.
  • 4+ years of dedicated Anaplan experience with enterprise planning or financial/sales tech background.
  • Strong knowledge of the Anaplan Way methodology and connected planning principles.
  • Proven ability to analyze complex business requirements and deliver scalable Anaplan solutions.
  • Business acumen and stakeholder management skills engaging with Finance, Sales, and Compensation leaders.
  • Excellent analytical, problem-solving, and communication skills.
  • Autonomous and adaptable to a fast-changing environment with strong prioritization.
  • Experience with FP&A processes and sales compensation/incentive compensation management.
  • Understanding of Sales, Revenue Operations or Go-To-Market processes in B2B/SaaS/digital media is a plus.
  • Proactive about staying current with Anaplan roadmap, AI trends, and industry best practices.
  • Collaborative team player with mentoring and knowledge-sharing abilities.

Obowiązki

Anaplan Design & Development:

  • Design, build and enhance Anaplan models following platform best practices (PLANS, DISCO, UX).
  • Translate approved designs into scalable, high-performing Anaplan architectures.
  • Manage deployment lifecycles with Application Lifecycle Management tools across DEV, UAT, and PROD.
  • Build and maintain data integrations using Imports/Exports, CloudWorks, Anaplan Connect, APIs with CRM, HRIS, and Data Warehouse systems.
  • Monitor and optimize model performance and calculation efficiency.
  • Design user-friendly UX pages (dashboards, worksheets).
  • Apply naming conventions, version control, and governance standards.

Business Requirements Gathering & Translation:

  • Lead scoping workshops and specification sessions with Sales, Finance, Compensation, and Revenue Operations.
  • Balance stakeholder needs with system consistency, ROI, maintainability, and scalability.
  • Define and prioritize user stories and backlogs.
  • Produce and maintain technical and functional documentation.
  • Support User Acceptance Testing (UAT) and Hypercare including training and troubleshooting.
  • Act as trusted advisor translating ambiguous needs into actionable solutions.

Sales Compensation & Planning Expertise:

  • Contribute to designing Sales Compensation and Incentive Compensation models.
  • Support FP&A planning cycles including budgeting and forecasting.
  • Ensure compliance and alignment with finance and HR policies.

Continuous Improvement & Innovation:

  • Monitor and assess new Anaplan platform features and AI/ML capabilities.
  • Propose improvements to business processes.
  • Contribute to the Anaplan Center of Excellence sharing best practices.

Benefity

  • High impact role influencing over 50% of the company's workforce.
  • Lead strategic implementations starting Q4.
  • Fully remote engagement from anywhere in Europe.
  • Structured 12-month B2B contract.
  • Streamlined hiring with a single 45-minute interview.

Inne informacje

Informujemy, że administratorem danych jest emagine z siedzibą w Warszawie, ul.Domaniewskiej 39A (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.

emagine

emagine

501 aktywnych ofert

Zobacz wszystkie oferty
Aplikuj teraz