Engineering Manager z językiem niemieckim
24k - 30k PLN24 000 - 30 000 PLN/ mies.UoP
SeniorFull-time·Umowa o pracę
#426598·Dodano 2 dni temu·1
Źródło: nofluffjobs.comTech Stack / Keywords
Project managementscrumKanban
Firma i stanowisko
dmTECH to firma zatrudniająca ponad 1 400 ekspertów technologicznych, tworzących i rozwijających rozwiązania retailTECH dla dm - dużej europejskiej sieci drogerii, działającej w Niemczech, Austrii i Polsce. Oddział w Polsce (Wrocław) szybko się rozwija, skupiając się na dostarczaniu wysokiej jakości usług IT na potrzeby wewnętrznych klientów.
Wymagania
- Co najmniej 10 lat doświadczenia w branży IT
- Co najmniej 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołami IT
- Biegła znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom C1)
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom B2)
- Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie (co najmniej poziom C1)
- Minimum tytuł licencjata lub inżyniera w dziedzinie informatyki, technologii informacyjnej lub pokrewnej
- Umiejętności przywódcze i zarządzania zespołem w metodyce agile
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Znajomość trendów branżowych i najlepszych praktyk w zarządzaniu IT
Nice to have:
- Wiedza z zakresu budżetowania projektów i optymalizacji kosztów
- Znajomość narzędzi i procesów zarządzania projektami
- Doświadczenie w korzystaniu z metod zwinnych (scrum, kanban)
Obowiązki
- Prowadzenie i mentorowanie zespołu inżynierów i konsultantów IT wspierając ich rozwój zawodowy
- Współtworzenie i realizowanie celów strategicznych firmy
- Ścisła współpraca z product ownerami i liderami zespołów w celu dostosowania działań inżynieryjnych do celów biznesowych
- Zapewnianie zgodności z obowiązującymi przepisami, takimi jak ochrona danych i bezpieczeństwo
- Udział w procesie rekrutacji w celu realizacji celów rozwojowych firmy
- Wspieranie rozwoju i wdrażania polityk i procesów zgodnych z celami firmy
- Współpraca z innymi międzynarodowymi działami oraz interesariuszami w celu identyfikacji potrzeb i opracowywania rozwiązań spełniających te potrzeby
Benefity
- Kultura organizacyjna oparta na kulturze dialogu, płaska struktura i interdyscyplinarna współpraca
- Dostęp do cyfrowych platform edukacyjnych oraz kursów, warsztatów, szkoleń i konferencji
- Możliwość indywidualnych, bezpłatnych zajęć językowych
- Elastyczny grafik pracy i hybrydowy model pracy we Wrocławiu
- Udział w wyjazdach krajowych i międzynarodowych finansowanych przez firmę
- Bonus świąteczny i możliwość testowania produktów dm
- 10% rabatu pracowniczego na zakupy w drogeriach dm
- Możliwość przystąpienia do pakietu medycznego za symboliczne 1 zł
- Dostęp do programu kafeteryjnego z opcją karty sportowej, ubezpieczenia grupowego, pakietu szpitalnego oraz platformy z e-bookami i audiobookami
- Miejsca parkingowe oraz bezpieczne miejsca na rower w biurze we Wrocławiu
- Start Days — program wdrożeniowy oraz możliwość międzynarodowych wyjazdów onboardingowych
Elastyczne godziny
Opieka zdrowotna
Premie
Karta sportowa
dmTECH
28 aktywnych ofert