Cyber Security Analyst

Our customer is a global provider of comprehensive security solutions specializing in bot defense and invalid traffic detection to protect enterprise-scale clients from digital risks.

• At least 4 years of experience in data analysis in cybersecurity or fraud detection domains
• Proficiency in SQL: complex queries, aggregations, GROUP BY, ORDER BY, window functions, CTEs, and subqueries
• Technical understanding of web technologies and client–server architecture (APIs, HTTP, basic HTML/JavaScript)
• Experience with SIEM systems; experience with the Elastic Stack is an advantage
• Strong troubleshooting and problem-solving skills
• Experience in customer support with professionalism and politeness
• Strong English communication skills

Nice to have:

• Experience as a Cybersecurity Analyst/Researcher supporting external customers
• Experience in web security, bot management, and fraud detection
• Experience with research methodologies like hypothesis testing and verification
• Knowledge of Python and JavaScript
• Experience with BigQuery and Snowflake
• Proficiency in building dashboards using BI tools including Snowflake, Looker, Kibana, JSM

• Investigate advanced and persistent attacks using data analysis and data science tools
• Analyze customers' web traffic to detect unidentified threats and reduce false positives using Elasticsearch and BigQuery
• Research, design, and continuously enhance detection mechanisms
• Provide real-time technical support and incident responses to global customers
• Produce clear and insightful incident reports
• Collaborate with R&D and Research teams to optimize detection and mitigation capabilities
• Design, plan, and implement internal automation projects
• Work in a shift-based schedule, including weekends

Informujemy, że administratorem danych jest Sigma Software sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Chmielna 134 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.