AI Delivery Manager

Itransition operates with clients including PayPal, Wargaming, Xerox, Philips, Adidas, and Toyota.

• 5+ years of experience as a Delivery Manager or Solution Lead, or similar, with a focus on AI solutions.
• A good understanding of AI/GenAI concepts (e.g., LLMs, RAG, AI assistants, automation use cases) and the ability to apply them in business and process contexts.
• Hands‑on experience with modern AI‑assisted engineering tools and agentic delivery approaches, acquired through direct practical use.
• Strong understanding of technology platforms and systems integration.
• Exceptional communication and presentation skills.
• Strong analytical, problem-solving, and decision-making abilities.
• Familiarity with Agile, Waterfall, or hybrid delivery methodologies.

• Be part of high‑level client discussions, consult them on practical AI matters, and assist with turning their plans into reality.
• Manage multiple workstreams simultaneously across disparate business and technology domains.
• Lead the end-to-end implementation of AI solutions, drawing on hands-on technical experience to ensure successful, production-ready deployments.
• Advise teams on which certifications to pursue for different challenges, identify and introduce AI tools that optimize day‑to‑day employee workflows, and show how these tools can improve efficiency and reduce manual effort across business functions.
• Keep pace with the rapidly evolving AI landscape - evaluate emerging tools, methodologies, and educational technologies, and proactively integrate relevant innovations into the practice.

Informujemy, że administratorem danych jest Itransition z siedzibą w Warsaw, Al. Jerozolimskie 123a (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.