Programista testów automatycznych - Regular

Firma działa w sektorze bankowym.

• Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze testowania i automatyzacji testów.
• Znajomość języków programowania: Java lub C#, HTML, JavaScript, TypeScript, Angular.
• Znajomość relacyjnych baz danych i języka SQL.
• Znajomość wybranych narzędzi: Selenium, Protractor, Jenkins, TeamCity, SoapUI, środowiska IDE, JMeter, GIT, Bitbucket, Playwright, Moon, Postman i inne.
• Znajomość metodyk analizy wymagań użytkownika.
• Znajomość metodyk projektowania systemów.
• Znajomość procesów związanych z testami manualnymi oprogramowania.
• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność współpracy w zespole i z właścicielem biznesowym.

Nice to Have:

• Znajomość metod projektowania systemów.
• Dobre umiejętności organizacyjne.

• Projektowanie i tworzenie narzędzi/procesów wspierających automatyzację testów.
• Wsparcie w instalacji i konfiguracji narzędzi do automatyzacji testów.
• Projektowanie, tworzenie, przeprowadzanie i utrzymanie testów automatycznych oprogramowania.
• Zarządzanie, tworzenie i utrzymanie skryptów automatyzacji.
• Analiza biznesowa z klientem oraz wybór scenariuszy do testów regresji.
• Weryfikacja jakości skryptów automatycznych (Review) oraz dokumentacji testowej dostarczonej przez innych członków zespołu.
• Utrzymanie repozytorium dokumentacji i artefaktów testowych.
• Monitoring i optymalizacja procesu automatyzacji testów.
• Tworzenie i zarządzanie środowiskami do testów automatycznych.
• Przygotowywanie danych testowych oraz tworzenie zaślepek i mocków.
• Współpraca z developerami, innymi osobami zajmującymi się automatyzacją testów oraz klientem biznesowym.

Informujemy, że administratorem danych jest emagine z siedzibą w Warszawie, ul.Domaniewskiej 39A (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.