UI/UX Workstream Lead

The project is a Banking industry HCM Platform programme with remote work model, conducted in English, and contracts longer than 12 months with possible prolongations.

• Senior programme or transformation leader experience.
• Strong experience leading UX, EX (Employee Experience), or digital experience initiatives.
• Proven track record in large-scale HR, HCM, ERP, or digital transformation programmes.
• Strong stakeholder management and governance capabilities.
• Deep understanding of accessibility standards and compliance requirements.
• Ability to challenge design decisions balancing business, technology, regulatory, and user needs.
• Experienced in driving adoption, reducing complexity, and improving end-user productivity through user-centred design.

Nice to have:

• Experience with Agile methodologies.
• Familiarity with design thinking frameworks.
• Previous work in a cross-functional team setup.
• Knowledge of the latest trends in UX/UI design.

• Lead delivery of the UI/UX workstream and achieve agreed objectives and outcomes.
• Establish and maintain experience governance across the HCM Platform implementation.
• Ensure compliance with legal, regulatory, and organisational accessibility requirements, including audit readiness and evidence collection.
• Oversee user experience quality across end-to-end HR processes and journeys.
• Align stakeholders on what HCM Platform will and will not deliver, managing expectations proactively.
• Identify, assess, and mitigate user experience and accessibility risks.
• Ensure consistency of employee and manager experiences across the platform.
• Collaborate with business, HR, technology, change, and implementation teams to embed UX principles into programme decisions.
• Coordinate and leverage specialist support from external UX/Accessibility SMEs and accessibility initiatives.
• Support future digital workplace ambitions by ensuring solutions are scalable, sustainable, and aligned with long-term employee experience objectives.

Informujemy, że administratorem danych jest emagine z siedzibą w Warszawie, ul.Domaniewskiej 39A (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.