Automation AI Engineer

In4ge is a recruitment company focused on connecting talented employees with the right companies to create synergistic relationships for mutual growth and success.

• Very good knowledge of Python or C#.
• Experience in system integration (APIs, Microsoft Graph API) and databases (SQL, PostgreSQL, Cosmos DB).
• Experience with at least one automation platform: Azure Logic Apps, Power Automate, UiPath, n8n, Make, Apache Airflow, Azure Data Factory.
• Knowledge of cloud environment, preferably Microsoft Azure: Azure Functions, Azure OpenAI, Azure DevOps, and tools like CI/CD, Git, Docker.
• Practical experience with LLM models, Generative AI, and prompt engineering in business automations.
• Proactivity, independence, and strong problem-solving attitude.
• Ability to communicate effectively with business and technical partners.
• Practical knowledge of English at minimum C1 level for daily communication with English-speaking clients and colleagues.

Nice to have:

• Experience in Tax Tech, Finance Transformation, ERP, or accounting.
• Knowledge of modern data platforms: Databricks, Snowflake, Microsoft Fabric, Azure Synapse.
• Practice creating multi-agent solutions with frameworks such as LangChain, Semantic Kernel, or AutoGen.
• Microsoft certifications (Azure, Data, AI, or Power Platform).

• Design and build process automations and Agentic AI solutions (LLM, AI Copilots, RAG).
• Create data flows, ETL pipelines, and system integrations using REST API, webhooks, and OAuth.
• Develop integrations in cloud environments and workflow/orchestration platforms.
• Translate business requirements into scalable and secure technical architecture.

Informujemy, że administratorem danych jest in4ge sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.