QA Specialist / Specjalista ds. Testów Oprogramowania

In4ge jest firmą rekrutacyjną specjalizującą się w łączeniu utalentowanych pracowników z odpowiednimi firmami. Poszukuje Specjalistów ds. Testów Oprogramowania do wsparcia w obszarze QA, automatyzacji i weryfikacji aplikacji dziedzinowych.

• Wykształcenie wyższe (warunek konieczny).
• Minimum 5 lat ogólnego doświadczenia zawodowego w realizacji Projektów Informatycznych.
• Co najmniej 3 lata udokumentowanego doświadczenia jako Specjalista ds. testów w projektach IT o wartości min. 100 000 PLN netto (warunek konieczny).
• Doświadczenie w tworzeniu, implementacji i utrzymaniu testów automatycznych i wydajnościowych.
• Biegła obsługa narzędzi do testowania API: Postman, SoapUI.
• Umiejętność testowania na różnych systemach operacyjnych, przeglądarkach oraz pracy z emulatorami urządzeń mobilnych.
• Znajomość podstaw bezpieczeństwa oprogramowania.
• Umiejętność debugowania skryptów i środowisk testowych przy użyciu systemu Git.
• Doświadczenie w raportowaniu błędów w Azure DevOps.
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie dokumentacji technicznej.

Nice to have:

• Udział jako QA w minimum dwóch projektach IT o wartości min. 100 000 PLN netto każdy.

• Eksperckie wsparcie w testowaniu wytwarzanych i zmienianych aplikacji dziedzinowych.
• Weryfikacja zgodności produktów z wymaganiami biznesowymi i technicznymi.
• Projektowanie i utrzymywanie scenariuszy oraz przypadków testowych w oparciu o dokumentację.
• Tworzenie, wdrażanie i utrzymanie testów/skryptów automatycznych oraz wydajnościowych.
• Rejestracja i śledzenie defektów w Azure DevOps zgodnie ze standardami.
• Przeprowadzanie testów cross-device i cross-browser (w tym obsługa emulatorów mobilnych).

Informujemy, że administratorem danych jest in4ge sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.