Enterprise Architect [M/F]

Poszukujemy doświadczonego Architekta Korporacyjnego IT (Enterprise Architect), który będzie odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie architektury przedsiębiorstwa, wspieranie projektów transformacyjnych oraz budowanie kultury architektonicznej w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi, definiować standardy architektoniczne oraz wspierać realizację strategicznych inicjatyw IT.

• doświadczenie w roli Enterprise Architect w organizacji
• doświadczenie praktyczne w budowaniu kultury i praktyk architektury korporacyjnej
• ekspercka wiedza z zakresu architektury biznesowej i korporacyjnej
• znajomość modelowania procesów biznesowych, value streams oraz capability maps
• dobra znajomość domen architektury przedsiębiorstwa
• znajomość modeli i frameworków oceny dojrzałości organizacyjnej
• praktyczna znajomość narzędzi modelowania systemów, np. Sparx Enterprise Architect, ARIS Architect lub podobnych
• znajomość standardów i frameworków architektonicznych, takich jak TOGAF, Zachman, Azure Well-Architected Framework lub podobnych
• bardzo dobra wiedza z zakresu informatyki i nowoczesnych rozwiązań IT
• doświadczenie w governance funkcji architektury

• definiowanie i rozwijanie procesów zarządzania architekturą korporacyjną
• projektowanie i komunikowanie architektury przedsiębiorstwa
• wspieranie programów i projektów w zakresie planowania, zarządzania ryzykiem, harmonizacji oraz zgodności architektonicznej
• tworzenie i utrzymywanie repozytorium architektonicznego
• projektowanie interoperacyjności oraz interfejsów pomiędzy systemami
• analiza potrzeb biznesowych oraz wymagań użytkowników
• przekładanie potrzeb biznesowych, technicznych i użytkowych na rozwiązania architektoniczne
• mapowanie celów biznesowych, korzyści projektowych, funkcjonalności systemów i komponentów
• definiowanie roadmap transformacyjnych dla architektury
• analiza procesów biznesowych, struktury organizacyjnej oraz portfela systemów informacyjnych
• ocena dojrzałości architektonicznej organizacji
• analiza kosztów i korzyści rozwiązań IT
• przygotowywanie dokumentacji systemowej oraz prezentacji
• wspieranie projektów wdrażających elementy architektury korporacyjnej
• opracowywanie standardów i polityk dotyczących wykorzystania zasobów IT