Senior Consultant - SAP Success Factors
Brak informacji o wynagrodzeniu
SeniorFull-time
#359337·Dodano 20 dni temu·1
Źródło: nofluffjobs.comTech Stack / Keywords
SAPSAP HRSAP SuccessFactorsUmiejętności analityczneRozwiązywanie problemówUmiejętności komunikacyjne
Firma i stanowisko
Zespół SAP w KPMG w Polsce realizuje projekty doradcze i transformacyjne dla klientów z różnych branż, wspierając ich w cyfrowej transformacji obszaru HR z wykorzystaniem rozwiązań SAP SuccessFactors. Łączymy wiedzę biznesową z doświadczeniem technologicznym, pomagając organizacjom projektować i wdrażać nowoczesne modele zarządzania kapitałem ludzkim.
Wymagania
- znajomość obszaru SAP HR
- doświadczenie 3 pełnych cykli wdrożeniowych SAP SuccessFactors w roli konsultanta
- dogłębna znajomość co najmniej jednego modułu SAP SuccessFactors wraz z doświadczeniem w jego konfiguracji, migracji i integracji
- język angielski na poziomie komunikatywnym
- umiejętności analitycznego myślenia i nastawienie na rozwiązywanie problemów
- umiejętność modelowania procesów
- umiejętności komunikacyjne i pracy w zespole
Obowiązki
- analiza potrzeb biznesowych klienta oraz tworzenie koncepcji i specyfikacji biznesowo-technicznych dla proponowanych rozwiązań systemu SAP HR
- implementacja SAP SuccessFactors
- migracje do SAP S/4HANA for HR, zarówno dla klientów KPMG w Polsce jak i za granicą
- utrzymywanie pozytywnych relacji biznesowych z klientami
- współpraca z innymi zespołami w zakresie realizowanych projektów
- prowadzenie warsztatów wewnętrznych i z klientem
Benefity
- możliwość współpracy z rynkowymi liderami zarówno w Polsce jak i za granicą
- udział w ambitnych projektach wykorzystujących najnowsze technologie w Polsce i zagranicą
- możliwość samorealizacji oraz rozwoju osobistego poprzez udział w specjalistycznych szkoleniach
- szeroki dostęp do platform e-learningowych, takich jak: Degreed, LinkedIn Learning, Pluralsight, Learning Hub
- szansę na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego
- zaplanowaną ścieżkę kariery
- atrakcyjny system premiowy
- atrakcyjny pakiet socjalny, w tym kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki, bony okolicznościowe
- prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing
- przyjazną atmosferę pracy, w tym m.in. wyjazdy integracyjne i zespołowe spotkania okolicznościowe
- program mentoringowy – wsparcie w zaplanowaniu ścieżki kariery
- program poleceń – szansę na dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracy
- dni wolne na wolontariat - możliwość zaangażowania się w różnorodne formy wolontariatu pracowniczego oraz program grantowy wspierający zgłaszane przez pracowników inicjatywy
Karta sportowa
Opieka zdrowotna
Ubezpieczenie
Dofinansowanie szkoleń
Budżet konferencyjny
Spotkania integracyjne
Płatny urlop
KPMG
21 aktywnych ofert