Senior Transformation Manager

emagine Polska is hiring for a Senior Transformation Manager position in Warsaw, focusing on Mergers and Acquisitions (M&A) governance and reporting within a global IT context.

• Strong experience in M&A governance and reporting processes.
• Project management skills managing complex initiatives.
• Excellent communication and stakeholder management capabilities.
• Experience with risk management techniques and tools.

Nice to have:

• Knowledge of automation solutions and continuous improvement methodologies.
• Familiarity with Gantt charts, dashboards, and project management tools.
• Experience in international project environments and cross-functional collaborations.

• Support development, implementation, and continuous improvement of Global IT M&A governance, reporting, and management tools.
• Establish frameworks for prioritization, criticality, readiness, risk, blockers, and progress tracking across M&A and transformation initiatives.
• Create and maintain executive dashboards, KPIs, and reporting structures.
• Ensure data quality and consistency in reporting and governance.
• Plan, coordinate, and execute M&A, integration, carve-out, transformation, and standardization initiatives.
• Maintain project plans, action trackers, and deliverables.
• Coordinate across global teams and stakeholders.
• Monitor project progress and follow up on actions and risks.
• Identify and manage risks, blockers, and dependencies.
• Develop and implement reporting, workflow, and automation solutions.
• Facilitate stakeholder workshops and communication.
• Support Global IT standardization initiatives and contribute to best practices.

Informujemy, że administratorem danych jest emagine z siedzibą w Warszawie, ul.Domaniewskiej 39A (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.