Senior Python AI Engineer

Our client is a prominent organization in the enterprise and banking sector. The role is managed by Optiveum, which acts as the recruitment and contracting party.

• Senior-level programming skills in Python.
• Solid software engineering fundamentals: Git, code reviews, testing, and writing clean, maintainable code.
• Working knowledge of CI/CD concepts and containerized environments (Docker, Kubernetes basics).
• Hands-on experience with (or a strong technical interest in) LLMs and AI-assisted development (prompting, agents, tool use).
• Ability to read and understand code in several languages, including legacy code (e.g. Java).
• Analytical, structured approach to problem-solving; comfortable with ambiguity and experimentation.
• Fluent English and a collaborative attitude.

Nice to have:

• Experience with Tekton, ArgoCD or other GitOps/pipeline tools.
• Knowledge of Ansible or other infrastructure-as-code (IaC) tools.
• Experience with agentic coding tools (Claude Code or similar) and agent frameworks.
• Knowledge of LLM evaluation, context engineering or the Model Context Protocol (MCP).
• Background in legacy modernization, code migration or large-scale refactoring projects.
• Familiarity with Java/Spring, front-end stacks or other target application technologies.
• Previous experience working in a regulated or enterprise environment (e.g. banking/finance).

• Design, build and improve agent workflows, prompts and tooling that automate legacy code migration.
• Connect the AI framework to the CI/CD and deployment platform (Tekton, ArgoCD, Ansible).
• Work hands-on with agentic coding tools (e.g. Claude Code, Maister) and a range of LLM providers.
• Collaborate closely with application teams to turn real migration cases into repeatable, reliable automation.
• Keep the solution vendor-agnostic and maintainable, consistently applying clean-code and testing practices.

Informujemy, że administratorem danych jest Optiveum sp. z o.o. z siedzibą w Lublinie ul. Tomasza Zana 43 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.