Game Producer – AI-first

• Minimum rok komercyjnego doświadczenia przy grach mobilnych jako game designer, producer lub developer.
• Udział w wydaniu co najmniej jednej gry mobilnej na iOS lub Android.
• Codzienna praca z narzędziami AI do kodowania, takimi jak Claude Code, Cursor, Codex lub podobnymi; umiejętność zbudowania z ich pomocą działającego produktu.
• Znajomość Unity: rozumienie scen, prefabów i skryptów oraz przygotowywanie buildów na telefon.
• Rozumienie ekonomii F2P i metryk mobilnych: retencja D1/D7, ARPDAU, LTV, CPI.
• Dobra znajomość Google Sheets lub Excela.
• Samodzielność w prowadzeniu całego projektu.
• Szybkie, logiczne myślenie; w rekrutacji są krótkie zadania logiczne.

Mile widziane:

• Własne prototypy lub gry zbudowane z pomocą AI.
• Doświadczenie w gatunkach casual, idle, tapper, hybrid-casual lub puzzle.
• Doświadczenie w testach CPI / marketability oraz z Firebase, GameAnalytics, AppLovin MAX lub podobnymi narzędziami.
• Doświadczenie w testach A/B i remote config.
• Publikacja gier w App Store i Google Play.
• Znajomość Figmy.

Prototypowanie i rozwój gier:

• Wymyślanie i budowanie prototypów w cyklu tygodniowym: koncept → grywalny build → test → decyzja.
• Tworzenie nowych prototypów gier mobilnych lub cotygodniowe iterowanie działającej gry.
• Samodzielne podejmowanie decyzji o koncepcie, core loopie, ekonomii i UI oraz wdrażanie ich.
• Rozwijanie prototypów, które dobrze wypadają w testach, do pełnego wydania na iOS i Android.
• Doprowadzanie wybranych gier do wydania i rozwijanie ich w modelu live ops: eventy, oferty, aktualizacje.

Programowanie i projektowanie:

• Programowanie z pomocą narzędzi AI: prowadzenie agentów, czytanie i poprawianie wygenerowanego kodu, debugowanie oraz przygotowywanie buildów na telefon.
• Projektowanie core loopa, meta-progresji i monetyzacji (reklamy + IAP).
• Projektowanie i balansowanie ekonomii w arkuszach: koszty, nagrody i krzywe progresji.
• Testowanie prototypów i analiza danych (retencja, długość sesji, CPI, ARPDAU); podejmowanie na tej podstawie decyzji o rozwijaniu, poprawianiu lub zamykaniu gry.
• Współpraca z grafikiem przy UI/UX i assetach.

• Rekrutacja obejmuje zadania logiczne na czas (około 12 minut), formularz aplikacyjny (około 25 minut), rozmowę online, a następnie decyzję i ofertę.