Senior IT Recruiter (Outsourcing)

Do zespołu Antal IT Services poszukujemy Senior IT Recruitera, który dołączy do obszaru outsourcingu IT. Rola ma silny komponent operacyjny i procesowy – kluczowa będzie dokładność, dobra organizacja pracy oraz umiejętność działania w dynamicznym środowisku, przy jednoczesnej współpracy z klientem i zespołami wewnętrznymi.

• Posiada doświadczenie w rekrutacji IT lub pracy w środowisku outsourcingowym.
• Cechuje się wysoką starannością w pracy z dokumentami, umowami i procesami.
• Potrafi analizować dane i minimalizować ryzyko błędów.
• Pracowała w środowisku wymagającym precyzji i dobrej organizacji (np. kancelaria prawna, praca administracyjna, projekty procesowe).
• Posiada umiejętności sprzedażowe i orientację na klienta.
• Dobrze radzi sobie w dynamicznych sytuacjach i pod presją czasu.
• Wykazuje się proaktywnym podejściem do rozwiązywania problemów.
• Potrafi dostosowywać się do zmieniających się priorytetów.

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych w modelu 100% outsourcingowym.
• Praca z dokumentacją, umowami i procesami rekrutacyjnymi – dbałość o kompletność i poprawność danych.
• Współpraca z klientami w zakresie realizacji zapotrzebowań rekrutacyjnych.
• Koordynacja procesów oraz bieżąca obsługa projektów IT.
• Działanie pod presją czasu przy zachowaniu wysokiej jakości i dokładności.
• Wsparcie sprzedażowe w obszarze usług rekrutacyjnych IT.
• Elastyczne reagowanie na zmieniające się priorytety biznesowe.