Senior PL/SQL Developer

Dołączysz do strategicznego, nowo powstającego Centrum Kompetencji IT w Warszawie, tworzącego rozwiązania technologiczne dla 15 krajów. Będziesz częścią zintegrowanego, międzynarodowego zespołu programistów, analityków i architektów odpowiedzialnych za rozwój i utrzymanie kluczowego systemu ubezpieczeniowo-leasingowego.

• Minimum 5 lat doświadczenia w pracy z architekturą oraz narzędziami Oracle (SQL, PL/SQL)
• Ekspercka znajomość tworzenia skryptów, funkcji, pakietów i optymalizacji zapytań bazodanowych
• Wykształcenie wyższe (co najmniej licencjat/inżynier) na kierunku IT lub pokrewnym
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1) niezbędna do codziennej komunikacji
• Doświadczenie w pracy w metodykach zwinnych (Agile, Scrum, Kanban)
• Praktyczna znajomość narzędzi takich jak Jira, Confluence, SharePoint

Nice to have:

• Znajomość narzędzi z ekosystemu Oracle (np. WebLogic, SOA Suite, ODI)
• Podstawowa znajomość lub chęć rozwoju w obszarze Java
• Doświadczenie z technologiami low-code (np. OutSystems)
• Doświadczenie w pracy z usługami chmurowymi

• Projektowanie, optymalizacja oraz utrzymanie zaawansowanego oprogramowania i interfejsów (Web APIs)
• Tworzenie i optymalizacja skomplikowanych zapytań, procedur i funkcji w środowisku Oracle PL/SQL
• Pełnienie roli eksperta ds. integracji danych i systemów dla innych zespołów deweloperskich
• Udział w przeglądach kodu (Code Review)
• Dbanie o wysokie standardy bezpieczeństwa danych
• Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej
• Aktywny udział w wydarzeniach metodyk zwinnych (Scrum/Kanban)
• Współpraca z Product Ownerami, Architektami i Technical Leadami

Administratorem Twoich danych jest CODETALENT sp. z o.o. z siedzibą w: Marcina Kasprzaka 31/119, 01-234 Warszawa (dalej: „Administrator”). Dane przetwarzamy w celu rekrutacji na stanowisko z ogłoszenia — na podstawie Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) w zakresie danych obowiązkowych, Twojej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) w zakresie danych dodatkowych oraz naszego prawnie uzasadnionego interesu (art. 6 ust. 1 lit. f RODO) w zakresie obrony przed roszczeniami. Podanie danych wymaganych Kodeksem pracy jest obowiązkowe, pozostałych — dobrowolne. Dane przechowujemy do zakończenia rekrutacji i przez okres przedawnienia roszczeń, a przy zgodzie na przyszłe rekrutacje — do jej wycofania, nie dłużej niż 24 miesiące. Odbiorcami mogą być nasi dostawcy usług rekrutacyjnych, w tym JUST JOIN IT Sp. z o.o., operator serwisów rocketjobs.pl, justjoin.it, rocketjobs.com. Masz prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia i przenoszenia, wniesienia sprzeciwu oraz skargi do Prezesa UODO. Zgodę możesz wycofać w każdej chwili — bez wpływu na przetwarzanie sprzed wycofania. Dane nie podlegają profilowaniu.