Senior Data Engineer (Demand Planning)

Procter & Gamble is hiring a Senior Data Engineer to join their OSST Demand Planning team in Warsaw. The team focuses on building large-scale Forecasting and Web Apps platforms within a global organization with strong data maturity.

• Strong engineering background in Python, Spark, Databricks, Azure, SQL, Docker, Hive, CICD; knowledge of pyrogAI is a plus
• Proven minimum 4 years of engineering experience as Data Engineer, Software Engineer, or DevOps
• Proficiency with data engineering concepts including data models and pipelines
• Excellent collaboration skills working in cross-functional teams
• Demonstrated leadership, problem-solving, priority setting, and people management skills
• English proficiency
• At least a Bachelor's degree

• Lead a team of internal and external Data Engineers, including technical leadership and people management
• Design, develop, and implement data solutions that acquire, transform, and optimize data from diverse sources
• Build scalable pipelines for efficient data processing and analysis
• Ensure data quality and integrity through validation and cleansing processes
• Troubleshoot data-related issues
• Analyze and organize raw data
• Contribute to data model development
• Maintain data engineering documentation
• Follow coding standards and best practices for efficient and reusable services and components
• Collaborate with Data Scientists, AI engineers, and DevOps engineers
• Interact with other P&G IT organizations, including Architects, Platform Teams, and Data Publishers Teams

Informujemy, że administratorem danych jest Procter & Gamble z siedzibą w Warszawie, ul. Zabraniecka 20 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.