RemoDevs
RemoDevs
New

Senior Technical Product Manager / Senior Technical Proxy Product Owner (Java)

4000 - 5000 EUR/ mies.B2B
SeniorFull-time·B2B
#432821·Dodano dziś·0
Źródło: justjoin.it
Aplikuj teraz

Tech Stack / Keywords

Product ManagementJavaREST APISQLPostman

Firma i stanowisko

We are a European software and technology company helping organizations improve their operations through modern digital solutions. Our teams combine software engineering, automation, AI-powered tools, and modern development platforms to deliver efficient, scalable solutions for international clients. We operate in a remote-first environment and work closely with clients as both technology advisors and hands-on delivery partners.

Wymagania

  • Technical background such as Computer Science or Engineering and/or previous hands-on software development experience.
  • Experience working closely with complex Java architectures.
  • 5+ years of experience as a Technical Project Manager, Technical Product Owner, or similar role within complex enterprise IT environments.
  • Strong technical orientation; comfortable discussing implementation details directly with senior developers.
  • Strong practical understanding of REST APIs, JSON, Postman, Swagger/OpenAPI, and backend integration flows.
  • Good understanding of relational databases and ability to write SQL queries for data inspection and verification.
  • Ability to work independently, navigate ambiguity, structure complex problems, and drive decisions forward.
  • Ability to communicate effectively with both technical teams and senior business stakeholders.
  • Experience with Jira, Confluence, Miro or Excalidraw, and AI-assisted tools such as Claude or ChatGPT.

Nice to have:

  • Experience with SOAP web services or legacy enterprise architectures.
  • Hands-on experience with enterprise production support and incident triage.
  • Previous experience in industries such as Fintech, Insurance, Travel, Payments, or other integration-heavy environments.

Obowiązki

Technical product management & delivery:

  • Manage, stabilize, and evolve an existing complex enterprise Java application.
  • Translate complex business requirements into actionable technical tasks and priorities for engineering teams.
  • Own, refine, and prioritize the technical product backlog.
  • Balance new feature requests with bug fixes, production issues, and technical debt.
  • Lead backlog refinement, sprint planning, and delivery follow-up in close collaboration with backend developers.

Technical analysis & system oversight:

  • Analyze REST APIs, JSON payloads, endpoints, and integration flows between internal services and external systems.
  • Use tools such as Postman and SQL to investigate production issues, trace data flows, and support root-cause analysis.
  • Work with API documentation including Swagger/OpenAPI.
  • Navigate legacy systems and Java-based architecture to help maintain platform stability and predictability.

Stakeholder & incident management:

  • Triage production incidents and bug reports, distinguishing critical blockers from lower-priority issues.
  • Coordinate technical discussions between business stakeholders and engineering teams.
  • Maintain clear visibility of project risks, technical blockers, dependencies, and delivery roadmaps.
  • Support effective communication across technical and non-technical stakeholders.

Benefity

  • Remote work within the EU.
  • Long-term B2B contract.
  • Salary up to EUR 5,000 per month.
  • Working in a remote-first environment with international clients.

Inne informacje

Informujemy, że administratorem danych jest RemoDevs z siedzibą w Gdański, ul. Szafrania (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Hello HR oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.

RemoDevs

RemoDevs

24 aktywne oferty

Zobacz wszystkie oferty
Aplikuj teraz