Senior IT Automation Tester (Python + Robot)

Optiveum is an IT recruitment and outstaffing partner looking for a Senior Test Automation Engineer for a client in the financial and banking sector. The role involves working on the Global Payment Capture initiative within the Embedded Banking service domain.

• Proven experience with RESTful API testing tools and methodologies.
• Strong Python programming skills dedicated to test development.
• Hands-on expertise with Robot Framework automation.
• Solid experience with database and Kafka testing.
• Proven ability to test and validate XML/JSON data formats.
• Familiarity with modern DevOps tools (Jenkins, Git, Docker, Kubernetes).
• ISTQB Foundation Level knowledge or equivalent practical experience.
• Deep understanding of QA processes, both manual and automated.
• Fluent English communication skills (spoken and written).

Nice to have:

• A growth mindset and passion for continuous learning and improvement.
• Team-player attitude actively contributing to collective success and process efficiency.

• Work closely within a Scrum team with developers, analysts, and stakeholders to ensure quality delivery.
• Test and validate microservices within payment flows, including APIs, Kafka, and databases.
• Analyze requirements strictly from a testing perspective.
• Plan, design, and execute test cases.
• Build and maintain automated test suites using Python and Robot Framework.
• Provide detailed test results and contribute to quality reporting.
• Participate in testing team activities and drive organizational quality initiatives forward.

Informujemy, że administratorem danych jest Optiveum sp. z o.o. z siedzibą w Lublinie ul. Tomasza Zana 43 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.