Firma
NATEK POLAND

NATEK POLAND – praca

Profil pracodawcy, aktualne oferty i informacje o firmie

Rekrutuje· 17 ofertOutsourcing / Body Leasing251-1000 pracownikówOd 2004🇨🇿 CZ
IT / TechOutsourcing / Body LeasingSoftware houseKonsulting

Najczęstsza specjalizacja

Business Analysis

4 aktualnych ofert, najczęściej na poziomie Mid/Regular

Pracuj po swojemu

100% zdalnie lub hybrydowo

Oferty z elastycznym modelem pracy

Wybierz formę współpracy

B2B lub Umowa o pracę

Najczęstsze formy współpracy w aktywnych ofertach

Dobry start w IT

Role juniorskie

Firma ma aktywne oferty dla osób rozpoczynających karierę w IT

Szukasz pracy w NATEK POLAND?

Zobacz wszystkie aktualne role

Przeglądaj 17 ofert pracy i wybierz stanowisko dla siebie.

Przeglądaj wszystkie oferty

Najczęściej w ofertach NATEK POLAND

Kategorie i technologie, które najczęściej pojawiają się w aktualnych ogłoszeniach tej firmy

O firmie NATEK POLAND

Najważniejsze informacje o pracodawcy

NATEK to firma specjalizująca się w projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań IT wspierających cyfrową transformację przedsiębiorstw. Założona w 2004 roku, oferuje usługi takie jak rozwój oprogramowania, zapewnienie jakości, wsparcie klienta, inżynierię sieciową, migrację centrów danych oraz usługi chmurowe. Obsługuje globalnych klientów z branż takich jak bankowość, opieka zdrowotna, technologia, motoryzacja i telekomunikacja. Zatrudnia ponad 600 pracowników w 20 lokalizacjach na całym świecie.

Benefity

Udogodnienia wymieniane w aktualnie opublikowanych ofertach tej firmy.

Karta sportowa
Opieka zdrowotna
Elastyczne godziny
Ubezpieczenie
Płatny urlop
Spotkania integracyjne
Premie
Kursy językowe
Napoje w biurze
Dofinansowanie szkoleń
Pakiet relokacyjny
Płatne święta
Firmowa stołówka
Darmowe przekąski
Parking dla aut
Udział w zyskach

Wyróżnione i najnowsze oferty pracy: NATEK POLAND

Zobacz wszystkie oferty

Chcesz pracować w NATEK POLAND?

Przejrzyj aktualne ogłoszenia tej firmy i sprawdź role dopasowane do Twoich umiejętności, poziomu doświadczenia i preferowanego modelu pracy.